Als er geen ander recht op kinderbijslag is op grond van andere Belgische of buitenlandse wettelijke of reglementaire bepalingen of op basis van regels voor het personeel van een instelling van internationaal recht kan een grensarbeider recht hebben op kinderbijslag op grond van de Algemene kinderbijslagwet (AKBW).
De voorwaarden zijn:
- in België wonen
Het effectieve verblijf in België wordt aangetoond door een inschrijving in het Rijksregister van de Natuurlijke Personen (RNP).
Voorbeelden
- De vader, de moeder en het kind zijn gedomicilieerd in België. De vader werkt in Nederland en de moeder werkt niet.
Hier gaat het wel om een grensarbeidersdossier. - De moeder en het kind wonen in België, maar de vader is niet in België gedomicilieerd. Hij werkt in Nederland en de moeder werkt niet. De ouders verklaren dat ze samenwonen in België.
Toch gaat het niet om een grensarbeidersdossier want de hoofdverblijfplaats van de vader kan niet België zijn omdat hij niet in het RNP ingeschreven is.
- of effectief als grensarbeider werken
Volgens Verordening (EG) 883/2004 is een grensarbeider "eenieder die werkzaamheden al dan niet in loondienst verricht in een lidstaat maar die woont in een andere lidstaat, waarnaar hij in beginsel dagelijks of ten minste eenmaal per week terugkeert".
Verordening (EG) nr. 883/2004 van 29 april 2004Kan niet als grensarbeider beschouwd worden:- een rechthebbende die werkt voor een internationale instelling (Europese Unie enz.) in of buiten België;
- een rechthebbende die voor een buitenlandse maatschappij thuis werkt of in België gedetacheerd is.
Voorbeeld
Een gezin woont in België: de moeder werkt niet, de vader werkt voor het Europees Hof in Den Haag (Nederland) en gaat dagelijks naar huis in België.
Aangezien de vader niet aan de Nederlandse sociale zekerheid onderworpen is, kan hij niet als een grensarbeider beschouwd worden.
- of een sociale uitkering wegens ziekte, zwangerschap, ongeval of ouderdom krijgen van het land waarin de activiteit werd uitgeoefend vóór die gebeurtenis
De uitkering moet voor het eerste toegekend zijn toen de werknemer al in België woonde en moet onmiddellijk volgen op de activiteit als werknemer.
Voorbeelden
De vader dient als 'grensarbeider' een aanvraag in bij FAMIFED.
Uit het dossier blijkt dat de vader een pensioen krijgt sinds 1 mei 2003.
Maar volgens het RNP woont hij pas sinds 2008 in België.Het gaat niet om een grensarbeidsdossier.
Dezelfde situatie maar de rechthebbende woonde al in België vóór 1 mei 2003.
Hij kan recht hebben op kinderbijslag als hij grensarbeider was vóór zijn pensionering, of concreet:
- werknemer was in Nederland;
- dagelijks of minstens eenmaal per week naar België terugkeerde.